#6　会社の免疫システムとしての内部監査

内部監査入門（事件でわかる、内部監査の考え方）｜第6回／章「内部監査とは何か」｜読了 約4分

探偵じゃなく、何をする仕事？

内部監査というと、粗探しのイメージがあるかもしれません。でも、内部監査は、粗探しの探偵じゃありません。

組織を前に進める仕事なんですね。

でも、皆さん。「具体的に、何をする仕事なのか」は、まだピンと来ていないかもしれません。

この回では、その「中身」を、ある比喩でつかんでいきます。

会社のお医者さん

内部監査を「会社のお医者さん」と表現することがあるんですね。

組織を健康にする。そういう意味では、間違いじゃないんです。

でも、皆さん。お医者さんにも、いろんなタイプがありますよね。

タイプはいろいろ

風邪のときだけ行く、お医者さん。毎日、健康を見守る家庭医。

全身を定期的にチェックする、人間ドック。

監査にも、似た違いがあるんですね。

ここで皆さんに、ぜひ覚えておいてほしい対比があるんです。

外部監査＝定期健診

まず、外部監査です。

これは、財務諸表が正しいかどうかを、組織から独立した立場で確認する仕事なんですね。

いわば、年に1回の定期健康診断です。皆さんも会社で健康診断、受けますよね。

あの、年1回の外部チェック、なんです。

すごく大事です。でも、決算期中心の、定期的なものなんですね。

アメリカのSOX法や日本のJ-SOXという、決算の信頼性を高めるための制度は、この外部チェックを下支えする、社会の仕組みなんです。

内部監査＝免疫システム

一方、内部監査は、組織の免疫システム、なんですね。

皆さん、想像してみてください。私たちの体の中では、24時間365日、免疫細胞が、休まず働いていますよね。

ウイルスや異物の、小さな兆候を捉えて、対処していく。

内部監査も、まったく同じなんです。組織の内側で、継続的に、リスクの高い領域を見ていく。

この『免疫システム』というたとえが、この動画の話の軸になります。

継続性／年間を通じて

ここから、その免疫システムの中身を、3つに分けて見ていきます。

1つ目は、継続性。

外部監査の定期健診は、年に1回ですよね。でも、免疫細胞は、24時間365日、動き続けます。

内部監査も、同じなんです。年間を通じて、業務の中で、継続的に働いている。

「年に1回、来てチェックして帰る」、そういう仕事じゃないんですね。組織の中に居続けて、年間を通じて見ている。

これが、1つ目の柱です。

独立性と客観性

2つ目は、独立性と客観性、なんです。

これ、英語で言うと、Independence（インディペンデンス）と、Objectivity（オブジェクティビティ）。

内部監査の世界では、別々の概念として整理されています。

なぜ、これが大事なのか。エンロンの外部監査を担っていた、監査法人アンダーセンの話です。

エンロンから、週に100万ドルもの報酬を受け取って、独立して厳しく見るはずが、お得意さまには甘くなっていたんですね。

だから、内部監査は、業務執行から距離を置く。組織の内側にいながらも、独立した目で、客観的に評価する。

これが、2つ目の柱なんですね。

高リスクから優先

3つ目は、リスクの高いところから見る。英語で言うと、risk-based（リスクベース）です。

免疫細胞って、ウイルスが体中に広がってから動き出す、じゃ遅いですよね。小さな異変のうちに、捕まえる。

内部監査も、まったく同じなんです。

リスクの高い領域から見ていく。小さな兆候のうちに、早めに捉える。

問題が大きくなる前に、対処を促す。

これは、仕組みで守る、セーフティネットの考え方と、地続きなんですね。仕組みの欠陥を、早めに見つけて、組織を守る。

それが、3つ目の柱です。

内側から、根差す

ここで、皆さん。外部監査と、ここがハッキリ違うんですね。

外部監査は、組織の外から、年に1回の決算を中心に、チェックして帰る。でも、内部監査は、外から来るんじゃない。

組織の内側に、根差しているんです。

年に1回じゃなくて、年間を通じて、継続的に。それも、独立した視点で、組織を見ている。

ここが、決定的な違いなんですね。

重要なところから

ただ、皆さん。ひとつ、誤解してほしくないことがあります。

内部監査は、組織の全部を、常に見張る万能装置。そんなものでは、ないんですね。

人体の免疫だって、全部のウイルスを止められるわけじゃありませんよね。内部監査も、同じなんです。

重要なリスクに、優先順位をつける。そこから計画的に、評価していく。

これを、リスクベース、と呼びます。

すべてを見るんじゃない。大事なところから、見ていく仕事、なんですね。

組織の、免疫システム

この回で覚えてほしいのは、ひとつです。

内部監査は、組織の免疫システム、なんですね。内側から、継続的に、独立した視点で、早めに兆候を捉える。

そういう仕事です。

外部監査が、年1回の定期健診。内部監査は、ずっと働き続ける免疫システム。

この対比、ぜひ持ち帰ってください。

次の回へ

職場の小さな違和感に最初に気づけるのは、外から来る誰かではなく、中にいる皆さんです。

ただ、内部監査には、見守るのとは逆を向いた、もうひとつの柱があるんですね。次の回では、その二本目が何なのかを、はっきりさせます。

二本そろえば、職場で何を任せられるかも、見えてきます。